幼师毕业生1人能挑5个岗位 薪资水平普遍上涨

    原标题：幼师毕业生：1人能“挑”5个岗

    早报讯 “招聘幼师6名”“招聘幼师3名，有一定特长”“招聘幼师4名，其中男幼师1名”……昨天下午，青岛幼儿师范学校2017届毕业生就业洽谈会在学校多功能厅举行，204家用人单位携1500余个岗位到学校内招聘，而学校毕业生才只有318人，也就是说每名毕业生有5个岗位等着抢。记者现场采访了解到，男幼师则成了“香饽饽”。幼儿园大规模招聘主要跟二孩政策放开，幼儿园扩大招生规模有关。

    5个岗位争抢1名学生

    前一天晚上的一场降雪让初春的天气更加寒冷，而昨天青岛幼儿师范学校多功能厅内却人头攒动，显得热闹非凡。204家来自全市乃至北京、济南、威海等地的用人单位，专程赶到学校争抢318名毕业生。据学校老师介绍，粗略估计此次用人单位提供了1500余个岗位。

    “今年是第3年过来招聘了，计划招4名幼儿教师。”岛城一家幼儿园负责招聘的韩老师告诉记者。他认为青岛幼儿师范学校毕业的学生知识面比较全，上手比较快，可塑性也很好。一个小时时间里，他们收到了30份简历。 “投了我们幼儿园的学生，很有可能也投了其他的幼儿园，所以我们得赶紧筛选简历，跟学生面试，要不然可能就被别人抢走了。 ”韩老师说。

    男幼师毕业生更抢手

    物以稀为贵，在以女生为主的就业洽谈会上，男幼师毕业生成了各个幼儿园争抢的“香饽饽”。记者从学校了解到，今年毕业生中，男幼师仅有39名。 “园里现在有4名男幼师了，但感觉还是不够，还想再招几名。男幼师更坚强、更勇敢，能给幼儿园注入更多阳刚之气。”市南爱心幼儿园园长韩丽丽说。

    现场除了幼儿园在招聘，一些培训类的机构也在招聘。 “学校的生源质量比较好，可塑性比较强，有教学方面的专业优势，在我们那儿稍作培养就可以上岗。 ”一家国际象棋培训机构的工作人员说。

    薪资水平普遍上涨

    “用人学校过来招聘的时候，我们也简单做了个调查，现在有些幼儿园的工资能够开到四五千，还管吃管住，比去年确实提高了不少。”学校招生办公室主任张涛告诉记者。

    “刚到我们这的学生能够拿到3500元，转正后基本上可以拿到5000元钱。工资水平每年也都上涨，上涨幅度从15%到20%，给老师提供的晋升渠道也比较通畅。”山东科技大学幼儿园副园长刘亚男说。记者采访了解到，各个幼儿园提供的薪资水平虽有差距，但都有一定幅度上涨。

    【分析】二孩助推幼师需求

    现场一所幼儿园招聘老师表示，如今家长选择幼儿园越来越重视老师的职业素养，幼儿园招聘时也会更亲睐受过系统专业训练的幼师毕业生。 2016年青岛市出生11.84万人，二孩出生6.44万人，也就是说超过一半的新生儿是二孩。青岛市也计划在今年改扩建100所幼儿园。“二孩政策放开，过几年就是幼儿入园高峰，幼儿园肯定会扩班，对幼师的需求量必然会很大。 ”青岛宜阳路幼儿园园长张正美介绍。

    幼儿园多是年轻女老师，她们也面临生育问题，这也在一定程度上使得幼儿园老师比较紧缺。“我们幼儿园就有几名老师怀孕了，她们休产假肯定会导致人手紧缺，所以趁这个机会先招几名老师进来。”现场一所幼儿园招聘负责人介绍说。（记者 王世锋 摄影报道）